Opis:
Opis
OPIS STANOWISKA
-
Samodzielne poszukiwane i pozyskiwanie nowych Klientów na usługi APT
-
Aktywne badanie potrzeb Klientów w zakresie usług rekrutacyjnych, wynajmu pracowników , podwykonawstwa.
-
Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z Klientami
-
Negocjacje warunków handlowych
-
Prowadzenie spotkań biznesowych
-
Obsługa aktualnych Klientów/ umiejętność pozyskiwania Kandydatów do pracy (wsparcie koordynatorów, kierowników zmian)
-
Raportowanie do Zarządu.
WYMAGANIA
-
Min. 1 rok doświadczenia w obszarze HR, APT, Logistyka poparte sukcesami w rekrutacji i/lub sprzedaży usług
-
Doświadczenie w skutecznym utrzymaniu i budowaniu bazy Klientów
-
Podstawowa wiedza z obszaru HR znajomość trendów rynkowych
-
Przedsiębiorczość, znajomość technik sprzedaży, orientacja na zadania i ich realizację
-
Umiejętność zarządzania czasem (prowadzenie wielu projektów w jednym czasie)
-
Znajomość rynku Logistyki, HR i APT
-
prawo jazdy kat.B.
OFERTA
-
Współpracę na podstawie kontraktu B2B lub umowy o pracę
-
Stabilne zatrudnienie i perspektywę długofalowej współpracy
-
Stanowisko z dużą swobodą działania pod względem organizacyjnym (jesteśmy otwarci na nowe rozwiązania)
-
Rozwój zawodowy (możliwe kierunki: Dyrektor Operacyjny, Dyrektor Handlowy)
-
Dodatkowy Systemem prowizyjny,
-
Elastyczne godziny pracy/ praca hybrydowa.
-
Niezbędne narzędzia pracy
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie cv