Opis:
UNIWERSYTET ZIELONOGÓRSKI
ogłasza nabór na stanowisko ogrodnik/ogrodniczka
osoba zatrudniona w grupie obsługi
w Instytucie Nauk Biologicznych - Ogrodzie Botanicznym UZ
(w ramach umowy o pracę w pełnym wymiarze etatu)
- Miejsce pracy: Zielona Góra (lubuskie)
- Numer referencyjny jobs.pl
Ogród Botaniczny Uniwersytetu Zielonogórskiego w Zielonej Górze poszukuje pracownika do obsługi terenów zieleni. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za pielęgnację różnorodnych obszarów zieleni oraz dbanie o estetykę ogrodu.
Zakres obowiązków:
- Pielęgnacja roślin, w tym podlewanie, przycinanie oraz nawożenie.
- Koszenie oraz bieżąca pielęgnacja trawników.
- Wykonywanie prac porządkowych na terenie ogrodu.
- Utrzymywanie czystości i estetyki terenów zieleni.
- Współpraca z innymi pracownikami ogrodu w celu realizacji powierzonych zadań.
- Wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonych.
Od kandydata oczekujemy:
- Minimum wykształcenie zawodowe w zakresie ogrodnictwa lub kierunków pokrewnych.
- Doświadczenie w pracy z roślinami oraz w obsłudze narzędzi ogrodniczych będzie dodatkowym atutem.
- Zaangażowanie, sumienność oraz odpowiedzialność w wykonywaniu obowiązków.
- Samodzielność i kreatywność w realizacji zadań.
- Umiejętność pracy w zespole oraz dobra komunikatywność.
- Dobra organizacja pracy własnej.
- Chęć rozwoju zawodowego i poszerzania wiedzy z zakresu ogrodnictwa.
- Gotowość do pracy w pełnym wymiarze etatu.
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w prestiżowej instytucji.
- Możliwość rozwoju zawodowego oraz udziału w szkoleniach.
- Pracę w otoczeniu przyrody i zieleni Ogrodu Botanicznego.
- Wynagrodzenie za pracę - 4806 zł brutto.
- Możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju zawodowego.
- Pakiet socjalny (m.in. dofinansowanie wypoczynku letniego i przyznawanie świadczeń świątecznych, pożyczki mieszkaniowe).
- Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. 'trzynastka'.
- Dodatek za staż pracy wypłacany w okresach miesięcznych.
- Premia miesięczna
- Nagrody jubileuszowe z tytułu wieloletniej pracy.
- Możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego
Wymagane dokumenty:
- CV oraz list motywacyjny oraz informacje, o których mowa w art. 22 1 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 2020 r., poz. 1320 ze zm.), tj. imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, miejsce zamieszkania (adres do korespondencji), wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia.
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
- kopie dokumentów potwierdzających przebieg zatrudnienia,
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach - jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO.
- w przypadku chęci uczestnictwa w kolejnych naborach prowadzonych przez Uniwersytet Zielonogórski proszę o umieszczenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez Uniwersytet Zielonogórski przez okres najbliższych 6 miesięcy .
Oświadczenia, o których mowa w punkcie 'Wymagane dokumenty' w pozycji od 4) do 5) mogą być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez Uniwersytet Zielonogórski przez okres najbliższych 6 miesięcy.
lub
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach - wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO.
Sposób składania dokumentów:
- dokumenty z dopiskiem Ogród Botaniczny należy składać osobiście w Dziale Osobowym Uniwersytetu Zielonogórskiego, ul. Licealna 9, pok. 12 , elektronicznie na adres: rekrutacja-pracownikow@adm.uz.zgora.pl lub przesłać w zamkniętej kopercie na adres: Uniwersytet Zielonogórski, 65-417 Zielona Góra, ul. Licealna 9,
- termin składania ofert do: 26 lutego 2026 r. do godz. 15:00. W przypadku wysyłania pocztą decyduje data stempla pocztowego, a w przypadku wysyłania drogą elektroniczną lub osobistego dostarczenia dokumentów decyduje data wpływu do Działu Osobowego,
- list motywacyjny oraz wszystkie składane oświadczenia powinny być opatrzone podpisem,
- do dokumentów sporządzonych w języku obcym należy dołączyć tłumaczenie tych dokumentów,
- osoby, których oferty zostaną pozytywnie rozpatrzone, będą powiadomione o terminie rozmowy,
- osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie, nie będą o tym informowane, a oferty zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu rekrutacji.