Opis:
Dla naszego klienta - firmy z sektora TSL, poszukujemy doświadczonej osoby w roli lidera/liderki sprzedaży, która będzie odpowiedzialna za rozwój biznesu.
Szukamy osoby z sukcesami w pozyskiwaniu kluczowych kontraktów, która dzięki swojej ekspertyzie realnie wpłynie na strategię i strukturę organizacji.
Aplikuj!
Oferujemy
- zatrudnienie bezpośrednio u klienta,
- umowę o pracę lub kontrakt B2B,
- atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe,
- motywujący system premiowy,
- narzedzia: telefon, samochód służbowy do celów prywatnych,
- pakiet benefitów, m.in. prywatną opiekę medyczną,
- stanowisko z dużą decyzyjnością i możliwością budowania strategii,
Zadania
- realizacja strategii wzrostu na rynku krajowym i międzynarodowym (new business),
- aktywna obsługa kluczowych klientów oraz nadzór nad istniejącym portfelem,
- zarządzanie i wsparcie 8–10 osobowego zespołu sprzedaży,
- bezpośrednia współpraca z CEO w zakresie kształtowania kierunków rozwoju firmy,
- odpowiedzialność za wyniki finansowe podległego działu, w tym monitorowanie wskaźnika EBIT,
- skalowanie sprzedaży w obszarach FTL/LTL, intermodalu oraz usług celnych,
Oczekujemy
- min. 5 lat w sprzedaży TSL (FTL, LTL, intermodal) oraz usług celnych,
- udokumentowanych wyników w generowaniu wysokich przychodów i marż,
- rozbudowanego portfela kontaktów i doskonałej reputacji w branży,
- biegłości w zarządzaniu wskaźnikiem EBIT i zrozumienia rentowności,
- zaawansowanej znajomości języka angielskiego (poziom biznesowy);
Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47
ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia
24 lut 2026;
from:
www.jobs.pl