Opis:
Twój zakres obowiązków
-
Zarządzanie sprzedażą ubezpieczeń przez sieć współpracujących multiagentów
-
Rozwój sieci oraz opracowywanie planów sprzedaży dla współpracujących multiagentów
-
Monitorowanie wyników sprzedaży i poziomu szkodowości
-
Bezpośredni kontakt z siecią multiagencyjną – wizyty w terenie
-
Wspieranie rozwoju partnerów biznesowych
-
Akceptacja warunków szczególnych i udzielanie zniżek
-
Analiza pola ubezpieczeniowego i działań konkurencji
Nasze wymagania
-
3 – letnie doświadczenie w sprzedaży, w tym minimum 1 rok na stanowisku menedżerskim
-
Znajomość lokalnego rynku ubezpieczeń i produktów ubezpieczeniowych
-
Praktyczna znajomość technik sprzedaży i negocjacji
-
Wykształcenie wyższe, mile widziane kierunki: ubezpieczenia, ekonomia, finanse
-
Prawo jazdy kat. B
-
Przed podpisaniem umowy o pracę wymagamy, aby wybrana przez nas osoba złożyła oświadczenie, iż nie była ona prawomocnie skazana za umyślne przestępstwa wymienione w art. 19 ust. 1 pkt 2 ustawy o dystrybucji ubezpieczeń
To oferujemy
-
Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
-
Umowa o pracę
-
Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
-
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
-
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
-
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
-
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
-
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
-
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
-
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
-
4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)
-
2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
-
Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)