Opis:
Grupa INWEMER działa na terenie całego kraju i jest liderem rynku w branży oferującej usługi dla firm i instytucji B2B w dziedzinie kompleksowego utrzymania czystości.
Firma sprzątająca zatrudni osobę do utrzymania czystości w obiekcie biurowym
Miejsce pracy: Poznań, ul. 28 Czerwca 1956 r.
Godziny pracy: od 6:00 do 14:00, od pon. do pt.
Zakres obowiązków:
-
utrzymanie porządku i czystości w placówce biurowej: odkurzanie, mycie podłogi, mycie przeszkleń, serwis toalet, zaplecza socjalnego, wynoszenie śmieci
-
inne prace porządkowe
Wymagania:
-
aktualne orzeczenie o stopniu niepełnosprawności (warunek formalny)
-
nienaganna kultura osobista
-
sumienne wykonywanie powierzonych obowiązków
-
gotowość podjęcia pracy od zaraz
-
zatrudniamy pełnoletnie osoby
Oferujemy:
-
stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
-
pełny etat, wynagrodzenie miesięczne: 4806,00 zł brutto
-
wsparcie Koordynatora
Informacje dodatkowe: Ogłoszenie skierowane jest do osób z orzeczeniem o stopniu niepełnosprawności, zgodnie z ustawą z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Pracodawca realizuje zasadę równego traktowania w zatrudnieniu.
Wysyłając CV prosimy o załączenie klauzul:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, innych niż dane wskazane w art. 22(1) § 1 Kodeksu pracy oraz danych w zakresie wizerunku, podanych przeze mnie dobrowolnie w formularzu rejestrowym i w dokumentach aplikacyjnych, przez Administratora danych, w związku z prowadzoną przez niego rekrutacją, na którą składam swoją aplikację.
Oświadczam, że wiem, że Administratorem jest INWEMER System sp. z o.o. www.inwemer.pl, a moje dane osobowe podane dobrowolnie będą przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji i zostaną usunięte po jej zakończeniu, i że mam prawo, w dowolnym momencie oraz w dogodny dla siebie sposób, do żądania dostępu do treści swoich danych, do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, do uzyskania kopii tych danych, do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania tych danych, do przenoszenia tych danych, a także prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie.