Opis:
Poszukujemy osób do pracy w nowo powstającej sali zabaw dla dzieci. Szukamy energicznych, odpowiedzialnych i uśmiechniętych osób na następujące stanowiska: Szukamy osób dyspozycyjnych od połowy marca.
1. OBSŁUGA SALI ZABAW
Zakres obowiązków:
-
sprzedaż biletów i obsługa kasy
-
przyjmowanie i obsługa klientów nadzorowanie gości na sali zabaw
-
dbanie o bezpieczeństwo dzieci
-
utrzymywanie porządku na stanowisku
2. OBSŁUGA PUNKTU GASTRONOMICZNEGO
Zakres obowiązków:
-
przygotowywanie i wydawanie prostych posiłków / napojów
-
obsługa klientów
-
dbanie o czystość w punkcie gastronomicznym
-
przestrzeganie zasad higieny i BHP
3. OSOBA DO SPRZĄTANIA
Zakres obowiązków:
-
sprzątanie sali zabaw, zaplecza oraz toalet
-
dezynfekcja sprzętów, zabawek i powierzchni
-
dbanie o porządek w obiekcie
Wymagania (dla wszystkich stanowisk):
-
dyspozycyjność (również weekendy i święta)
-
odpowiedzialność i punktualność,
-
pozytywne nastawienie do dzieci i gości
-
książeczka sanepidowska
-
zaświadczenie o niekaralności
-
mile widziane doświadczenie ale nie jest konieczne
Oferujemy:
-
umowa zlecenie- stawka 31,50 zł
-
pracę w miłej, przyjaznej atmosferze
-
elastyczny grafik
-
ubranie pracownicze
-
zniżki pracownicze
W treści wiadomości prosimy o dopisanie, które stanowisko Pana/Panią interesuje.
DOŁĄCZ DO NASZEGO ZESPOŁU
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Project Outdoor Polska Spółka z ograniczona odpowiedzialnością Sp.k. z siedzibą w Bielsku-Białej zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922)”. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji. Informujemy, że Administratorem danych jest Project Outdoor Polska spółka z ograniczona odpowiedzialnością Sp.k. z siedzibą w Bielsku-Białej przy ul. Gen. J. Kustronia 99. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.