Opis:
Dlaczego warto do nas dołaczyć:
Jako Technik Jakości będziesz mieć realny wpływ na kształtowanie i rozwój systemu zarządzania jakością w naszej firmie. To rola dla osób, które cenią odpowiedzialność, ciągłe doskonalenie i profesjonalne standardy.
Twój zakres obowiązków:
-
Wykonywanie testów i analiz laboratoryjnych
-
Nadzór nad sprzętem kontrolno-pomiarowym, kalibracja wewnętrzna i zewnętrzna przyrządów pomiarowych
-
Raportowanie wyników oraz prowadzenie dokumentacji jakościowej, w tym FAAR i udział w PPAP
-
Identyfikacja problemów i niezgodności, wyjaśnianie kwestii jakościowych
-
Wspieranie zespołu Kontrolerów w ocenie jakościowej zgodnie z wymaganiami dla danego procesu, w tym inspekcja wizulana i pomiary z wykorzystaniem podstwowych przyrządów pomiarowych
-
Dbałość o przestrzeganie procedur i instrukcji zgodnie wymaganiami norm ISO oraz wytycznymi organizacji
-
Uczestniczenie w audytach procesu i produktu
-
Budowanie świadomości jakości w obszarach produkcyjnych i logistycznych
Nasze oczekiwania:
-
Wykształcenie minimum średnie
-
Minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale jakości, w firmie produkcyjnej
-
Znajomość pakietu MS Office
-
Umiejętność obsługi sprzętu kontrolno - pomiarowego
-
Umiejętność czytania dokumentacji technicznej
-
Umiejętność analizy danych, w tym pomiarowych
-
Odpowiedzialność, sumienność, rzetelność, elastyczność
-
Umiejętność pracy zespołowej
-
Komunikatywność
-
Umiejętność pracy pod presją czasu
Mile widziane
-
Znajomość języka angielskiego
-
Doświadczenie w pracy z system SAP ERP
-
Znajomość wymagań norm systemów zarządzania ISO 9001
-
To oferujemy:
-
Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego
-
Prywatną opiekę medyczną (możliwość zgłoszenia członków rodziny)
-
Kartę Multisport
-
Wypłaty z ZFŚS
-
Dofinansowane obiady
-
Płatne programy poleceń nawet do 2000 zł,
-
Możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowej firmie
-
Przyjazną atmosferę pracy i wsparcie zespołu
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Przejrzystość jest podstawą udanej rekrutacji - i my to rozumiemy! Treść naszych ogłoszeń o pracę bierze pod uwagę różnorodność, jest neutralna i zapewnia brak dyskryminacji. Nigdy nie wymagamy podania wcześniejszego wynagrodzenia.
Ujawniamy przedział wynagrodzenia wraz z wszystkimi korzyściami płacowymi i pozapłacowymi oraz sposób ich naliczania. Robimy to przed podjęciem jakichkolwiek decyzji dotyczących zatrudnienia.
Wierzymy, że transparentność to nie tylko formalność - to element doświadczenia, które tworzymy razem z Tobą w TE.