Opis:
Poszukujemy osoby z doświadczeniem w sektorze finansowym (ubezpieczenia, leasingi, itd) na stanowisko:
Pracownik/ca biura ubezpieczeń .
Zakres obowiązków:
- obsługa klientów, badanie potrzeb, przedstawianie ofert itd.
- prowadzenie dokumentacji biurowej,
- ścisła współpraca z osobą nadzorującą,
- sporządzanie kalkulacji, załączanie skanów, raportów, zestawień lub innych zleceń na potrzeby przełożonego/firmy,
- prowadzenie bazy danych,
- utrzymywanie stałych relacji z klintami,
Wymagania :
- mile widziane doświadczenie w sprzedaży majątku - osoby aktualnie pracujące, bądź posiadające doświadczenie,
- komunikatywność na bardzo wysokim poziomie,
- chęć do pracy, zaangażowanie, dyspozycyjność (możliwość pozostanie dłużej w pracy),
- umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych,
- znajomość pakietu Microsoft Office,
- wykształcenie min. średnie,
- odporność na stres,
- punktualność,
- niekaralność,
- zaangażowanie w rozwój firmy.
- prawo jazdy kat. B;
Oferujemy:
- pracę w stabilnej firmie w stałych godzinach - pracę na pełen etat na 2 zmiany w systemie 1wsza, 1wsza, 2ga w godz. 8:00-16:00 / 11:00-19:00 + z biegiem czasu co 3cia sobota (5h),
- przyjazna atmosferę w biurze w młodym zespole,
- możliwość awansu i rozwoju,
- oprócz podstawy - wysokie premie z własnych klientów oraz premie od obrotu firmy (od momentu prowadzenia w pełni samodzielnego stanowiska),
Zapraszamy do kontaktu: 880#850#151
Bardzo prosimy o składanie CV tylko przez osoby posiadające wymagane doświadczenie.
Prosimy o dopisanie do przekazywanego CV następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych przez administratora danych HR Progress spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie (ul. Arkuszowa 39, 01-934 Warszawa), w celu prowadzenia procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE.L.2016.119.1 z dnia 2016.05.04). Mam świadomość, iż podanie powyższych danych osobowych jest dobrowolne oraz że posiadam prawo dostępu do treści swoich danych i możliwość ich poprawiania, a zgoda może być odwołana w każdym czasie, co nie wpłynie na ważność przetwarzania danych osobowych dokonanych na podstawie udzielonej zgody przed jej cofnięciem.”