Opis:
Umowa o pracę na cały etat, możliwość zatrudnienia bezpośredniego po 6 miesiącach. Wynagrodzenie 5000 zł brutto, premie wydajnościowe do 2700 zł brutto, premie frekwencyjne do 400 zł brutto, dodatek relokacyjny około 800 zł. Benefity: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie na życie, darmowy posiłek regeneracyjny, darmowy parking. Praca w systemie zmianowym: 6-17:30, 18-5:30…
30 sty 2026;
from:
www.infopraca.pl