Opis:
Hej!
Szukasz miejsca, gdzie Twoje doświadczenie w gastronomii naprawdę się liczy, a praca z ludźmi daje satysfakcję? W Pierogarnii Stary Młyn nie będziesz tylko kelnerem/kelnerką – będziesz częścią zespołu, który każdego dnia tworzy wyjątkowe doświadczenia dla Gości.
Twoje zadania:
- Obsługa Gości, żeby czuli się jak u siebie.
- Sprzedaż naszych priorytetowych produktów – bo znasz się na tym, jak polecać.
- Rozliczanie zmiany i dbanie o porządek w dokumentach.
- Obsługa systemu POS – tak, żeby wszystko szło sprawnie.
- Rozwiązywanie reklamacji z uśmiechem i profesjonalizmem.
- Składanie zamówień, żeby zawsze było wszystko, co potrzebne.
- Dbanie o czystość i świetny wizerunek lokalu.
Tym wyróżnisz się na tle innych kandydatów:
- Masz 2-3 lata doświadczenia w gastronomii i wiesz, jak obsłużyć Gościa, żeby wyszedł zadowolony.
- Znasz się na sprzedaży i potrafisz zaproponować coś więcej niż standard.
- Masz doświadczenie w rozwiązywaniu reklamacji – bo czasem trzeba coś załatwić na spokojnie.
- Rozliczanie zmiany to dla Ciebie standard, nie wyzwanie.
- Pozytywne nastawienie i uśmiech, dzięki któremu zyskujesz sympatię każdego Gościa.
Co mamy dla Ciebie?
- Umowę o pracę lub zlecenie – wspólnie wybierzemy najdogodniejszą opcję.
- Wynagrodzenie 30-39 zł/h netto + napiwki (i to konkretne!).
- Elastyczny grafik, bo wiemy, że każdy ma swoje życie.
- Szkolenia wewnętrzne, żebyś czuł/a się pewnie.
- Pracę w zespole, który naprawdę się wspiera.
- Możliwość realizowania swoich pomysłów i udziału w ciekawych projektach.
- Okazje do rozwoju i awansu – jeśli masz ambicje, droga stoi otworem.
- Możliwość skorzystania z naszych pakietów firmowych– ubezpieczenie grupowe, pakiet medyczny, karta Multisport..
- Imprezy firmowe, bo lubimy się integrować.
- Lokal w samym sercu Starego Miasta.
Jeśli brzmi jak coś, w czym chcesz uczestniczyć, nie czekaj! Aplikuj i dołącz do nas – czekamy właśnie na Ciebie!
Pamiętaj o dodaniu klauzuli RODO w swoim CV :
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO)."