Opis:
Zakres obowiązków:
-
Wsparcie działu kadr i płac w bieżących zadaniach
-
Pomoc przy prowadzeniu dokumentacji pracowniczej
-
Udział w przygotowywaniu umów, aneksów oraz zaświadczeń
-
Wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego
-
Pomoc przy naliczaniu wynagrodzeń
-
Archiwizacja dokumentów kadrowych
Wymagania:
-
Status studenta lub absolwenta (preferowane kierunki: HR, administracja, ekonomia, zarządzanie)
-
Zainteresowanie tematyką kadr i płac
-
Dobra znajomość pakietu MS Office (szczególnie Excel)
-
Dokładność, odpowiedzialność i chęć do nauki
-
Mile widziana podstawowa wiedza z zakresu prawa pracy
Oferujemy:
-
Zdobycie praktycznego doświadczenia w obszarze kadr i płac
-
Wsparcie merytoryczne i wdrożenie przez doświadczony zespół
-
Możliwość zaliczenia praktyk studenckich
-
Przyjazną atmosferę pracy
-
Możliwość dalszej współpracy po zakończeniu praktyk