Opis:
EUROTERM CUW SP. Z O.O.
Dołącz do naszego zespołu już dziś! Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko:
KSIĘGOWA/Y
Branża: Technika grzewcza i instalacyjna
Miejsce pracy: Przemyśl
Opis stanowiska:
-
Księgowanie dokumentów sprzedaży, zakupu, dot. środków trwałych, wyciągów bankowych, raportów kasowych i innych zdarzeń gospodarczych zgodnie z przyjętymi zasadami;
-
weryfikacja obrotów i sald kont księgowych,
-
przygotowywanie raportów finansowych na wewnętrzne potrzeby firmy,
-
aktywny udział w sporządzaniu JPK_VAT
-
aktywny udział w przygotowaniu sprawozdań finansowych,
-
współpraca z innymi działami w ramach wykonywanych obowiązków.
Wymagamy:
· doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku,
-
praktycznej wiedzy i umiejętności z zakresu rozliczeń podatku VAT, podatku dochodowego,
-
znajomości zasad prowadzenia ksiąg rachunkowych,
-
gotowości i chęci do stałego pogłębiania swojej wiedzy,
-
praktycznej znajomości arkuszy kalkulacyjnych (excel)
-
znajomość COMARCH ERP XL i Optimy będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy:
· atrakcyjne wynagrodzenie, szkolenia dostosowane do Twoich potrzeb, przyjazną atmosferę oraz ciekawą pracę w nowoczesnej firmie cieszącej się wysokim uznaniem wśród klientów.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w CV dla celów rekrutacji prowadzonej przez Euroterm CUW spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Przemyślu, ul. Stefana Batorego 4, 37-700 Przemyśl, wpisaną do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Rzeszowie, XII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 000398109, NIP: 79*****240, REGON: 180774845.
Ponadto wyrażam zgodę, na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w złożonym CV dla celów związanych z przyszłymi procesami rekrutacyjnymi organizowanymi przez Euroterm CUW spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Przemyślu, ul. Stefana Batorego 4, 37-700 Przemyśl.
Jestem świadomy, że wyrażenie zgód jest dobrowolne oraz że mam prawo do ich wycofania w dowolnym momencie, a wycofanie zgód nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania danych osobowych, którego dokonano na ich podstawie.
Na podstawie art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), niniejszym informujemy, że:
Administratorem danych osobowych pozyskiwanych w procesie rekrutacji jest Euroterm CUW spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Przemyślu, ul. Stefana Batorego 4, 37-700 Przemyśl, wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Rzeszowie, XII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 000398109, NIP: 79*****240, REGON: 180774845, dane kontaktowe: tel. +48166757777,
Dane osobowe są przetwarzane dla celu realizacji i zawarcia umowy o pracę, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody, również w celu przyszłych rekrutacji. Zgoda będącą podstawą przetwarzania danych osobowych kandydata ma charakter dobrowolnej, a brak wyrażenia zgody, spowoduje brak możliwości przetwarzania danych osobowych w celu realizacji procesu rekrutacji. Kandydat w każdym momencie ma prawo do wycofania zgody, przy czym cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed cofnięciem tejże zgody.
Dane osobowe kandydata będą przetwarzane aż do ewentualnego wycofania zgody na przetwarzanie, nie dłużej jednak niż do zakończenia rekrutacji, w której kandydat bierze udział. W przypadku wyrażenia dodatkowej, odrębnej zgody na udział kandydata w przyszłych procesach rekrutacyjnych, dane osobowe przetwarzane będą przez okres 3 lat, którego upływ nastąpi z końcem roku kalendarzowego, chyba że zgoda zostanie wcześniej cofnięta.
Dane osobowe kandydata, mogą być przekazywane podmiotom uprawnionym do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz podmiotom współpracującym w procesie rekrutacji. Dane osobowe mogą być przekazywane do państw trzecich, które zapewniają odpowiedni stopień ochrony danych osobowych.
Każdy kandydat, który udostępni swoje dane osobowe ma prawo dostępu do nich, w tym żądania kopii danych, a ponadto prawo żądania ich sprostowania (aktualizacji), usunięcia („prawo do bycia zapomnianym”) lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu odnośnie przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego w przypadku uznania, że dane przetwarzane są niezgodnie z ogólnie obowiązującymi przepisami.