Opis:
System 4-brygadowy (12h) – 1 zmiana: 06:00–18:15, 2 zmiana: 18:00–06:00; Średnio tylko 15 dni pracy w miesiącu – więcej wolnego czasu i dni wolnych w tygodniu
Wynagrodzenie i dodatki:
-
Wynagrodzenie 6800–7250 zł brutto
-
Półroczna nagroda za frekwencję do 1800 zł
-
Dofinansowanie dojazdów do 490 zł
-
Bony świąteczne 2x w roku
-
Podwyżki roczne
Benefity i rozwój:
-
Karta Multisport – siłownia, baseny, sauny, strefy relaksu
-
Dofinasowanie do posiłków w kantynie pracowniczej
-
Prywatna opieka medyczna ( Medicover ) - szybki dostęp do lekarzy i badań
-
Karty T‑Mobile dla pracowników i rodzin – taniej rozmawiaj i korzystaj z Internetu
-
Ubezpieczenie na życie PZU i PPE
-
Zniżki pracownicze na produkty i usługi (np. zakup opon )
-
Możliwość awansu
-
Przyjazne środowisko pracy i wsparcie zespołu
Obsługa maszyn, kontrola jakości i transport materiałów - ( prawo jazdy B wymagane )
Zapewniamy pełne zaplecze socjalne: odzież i obuwie robocze, kantynę pracowniczą, pomieszczenia socjalne dla pracowników, świeże owoce 3 razy w tygodniu. Nauczymy Cię zawodu a pracę rozpoczniesz od 2 tygodniowego szkolenia wprowadzającego.
*kwoty szacunkowe
Informacje dodatkowe:
Zapewniamy umowę o pracę na pełny etat. Praca wymaga gotowości do pracy w systemie zmianowym-12 h (dwie zmiany 6.00-18.15, 18.15-6.15), ok. 15 dni pracujących w miesiącu). Oferujemy atrakcyjne warunki zatrudnienia oraz możliwość rozwoju zawodowego. Zachęcamy do aplikowania osoby zainteresowane rozwijaniem swoich umiejętności w dynamicznie rozwijającej się firmie.