Dodatkowa praca w Allegro One -popołudnia- Ujrzanów, k. Siedlec

32 zł jedna godzina
Osoba fizyczna (prywatna)
Siedlce Pełnowymiarowy dzień pracy Niepełny etat

Opis:

JAGA Recruitment Sp. z o.o. (podmiot wpisany do rejestru agencji zatrudnienia Certyfikat Marszałka Województwa Mazowieckiego nr 7363).

Pracownik magazynowy w Firmie Allegro One
Miejsce pracy: Ujrzanów, k. Siedlec


Co możemy Ci zaproponować?

  • Zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie,
  • Możliwość łączenia szkoły/studiów z pracą lub podjęcie dodatkowego zatrudnienia,
  • Pracę od poniedziałku do piątku + 1 sobotę w miesiącu (dyżur),
  • 4-godzinny dzień pracy w godzinach 15-19,
  • Stawka godzinowa 32 zł/h brutto przy umowie zlecenie,
  • Premię uznaniową do 20% (liczoną od podstawy),
  • Dostęp do systemu pracownika online (paski wynagrodzeń, zaświadczenia),
  • Wsparcie świetnego opiekuna przez cały okres zatrudnienia,
  • Sprawny i szybki proces zatrudnienia.

Czym będziesz się zajmował?

  • Sortowaniem paczek na konkretne lokalizacje,
  • Przygotowywaniem paczek do odbioru przez kurierów,
  • Rozładunkiem oraz załadunkiem dostaw paczek,

Kogo szukamy?

  • Osób dyspozycyjnych od zaraz,
  • Uśmiechniętych osób szukających swojego miejsca na rynku pracy.

Aplikując wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV na potrzeby obecnego procesu rekrutacyjnego prowadzonego przez JAGA Recruitment sp. z o.o. z siedzibą w Błoniu ul. Powstańców 18b, NIP 118-207-02-53, REGON 142978307
Administratorem danych jest JAGA Recruitment sp. z o.o. z siedzibą w Błoniu ul. Powstańców 18b, NIP 118-207-02-53, REGON 142978307 Z administratorem danych można się skontaktować poprzez adres email lub pisemnie na adres siedziby administratora.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane: a) w celu wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa, związanych z procesem zatrudnienia, w tym przede wszystkim Kodeksu pracy – podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych nr 2016/679 (Rozporządzenie 2016/679) w związku z przepisami Kodeksu pracy) b) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych niewymaganych przepisami prawa – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit a Rozporządzenia 2016/679) c) dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych w tym celu – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit a Rozporządzenia 2016/679) d) w celu ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit f Rozporządzenia 2016/679).
Pani / Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom przetwarzającym dane osobowe na zlecenie administratora: dostawcom usług IT. Dane osobowe mogą być udostępnione na rzecz potencjalnych pracodawców oraz mogą być przekazane podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa.
Dane będą przetwarzane do momentu wycofania przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych osobowych lub upłynięcia okresu 1 rok. Okres przechowywania danych osobowych może zostać każdorazowo przedłużony o okres przedawnienia roszczeń, jeżeli przetwarzanie danych osobowych będzie niezbędne dla dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora.
Przysługuje Pani / Panu prawo dostępu do Pani/Pana danych oraz prawo żądania ich sprostowania, ich usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania lub prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie poprzez podany kontakt do Administratora.
Podanie danych osobowych, o których mowa w lit. a) powyżej jest dobrowolne, jednak konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Podanie danych oraz wyrażenie zgód, o których mowa w lit. b) powyżej jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji (nie będzie podstawą niekorzystnego traktowania kandydata i nie będzie stanowiło przyczyny uzasadniającej odmowę zatrudnienia).
Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
Przysługuje Pani/Panu także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzasadnione jest, że Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są przez Administratora niezgodnie z RODO.

29 gru 2025;   from: www.olx.pl

Podobne oferty pracy

Opis: O nas HAVI jest globalnym dostawcą kompleksowych usług logistycznych obecnym w 100 krajach i zatrudniającym ponad 10000 pracowników. W Polsce HAVI dysponuje 4 Centrami Dystrybucji (Warszawa, Tychy, Poznań, Gdańsk) i dostarcza szeroki asortyment ...
6 dni temu
Opis: Sklep internetowy DN STORE poszukuje odpowiedniego kandydata na stanowisko: MAGAZYNIER Miejsce pracy: Ujrzanów k/Siedlec Oferujemy: stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie i system premiowy uzależniony od ...
2 miesiące temu
Opis: Sklep internetowy DN STORE poszukuje odpowiedniego kandydata na stanowisko: MAGAZYNIER Miejsce pracy: Ujrzanów k/Siedlec Oferujemy: stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie i system premiowy uzależniony od ...
2 miesiące temu
4 800 zł 10 000 zł jeden miesiąc
Opis: Specjalista ds. Allegro Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Specjalisty ds. Allegro. Jeśli potrafisz przekładać dane analityczne na zysk, dołącz do naszego zespołu! Zakres Obowiązków Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie ...
27 dni temu