Opis:
Dołącz do zespołu SVOBODA PARK. Szukamy ambitnych agentów nieruchomości.
Robimy coś, czego w tej branży brakuje - budujemy zespół doradców, którzy pracują z klasą, spokojem i realną wartością dla klienta. Jeśli czujesz, ze zasługujesz na coś więcej niż przeciętność - napisz.
Szukamy ludzi, którzy chcą myśleć, rozwijać się i budować karierę, nie chaotyczną sprzedaż.
Rozwijamy strukturę i otwieramy przestrzeń dla nowych osób, które chcą działać w dynamicznym, wspierającym i nowoczesnym środowisku pracy.
Szukamy 3–5 osób gotowych rozpocząć współpracę w naszym zespole.
Co oferujemy:
- Gotowy system pracy oparty na wysokich
standardach i skutecznym know-how
- Pełne wsparcie operacyjne i merytoryczne na każdym etapie rozwoju
- Rozbudowane ścieżki kariery: od agenta do roli liderskiej
- Dostęp do narzędzi, automatyzacji i sprawdzonych procesów
- Partnerskie środowisko z jasno określonymi zasadami działania.
Czego oczekujemy:
- Otwartości na rozwój i konsekwencji w działaniu
- Umiejętności pracy z klientem i poczucia
odpowiedzialności
- Gotowości do pracy w modelu zadaniowym i B2B
- Wysokiego poziomu samodyscypliny i motywacji
Nie wymagamy wcześniejszego doświadczenia w nieruchomościach, ale szukamy ludzi z konkretnym charakterem: takich, którzy potrafią wziąć odpowiedzialność za swój rozwój i chcą osiągać wyniki na partnerskich warunkach.
Co zyskujesz:
- Pracę z marką, która realnie buduje pozycję na rynku
- Udział w projektach o dużym potencjale lokalnym
- Możliwość zarabiania adekwatnie do
zaangażowania i skuteczności
- Stały mentoring i bieżący feedback
Budujemy zespół dla ludzi, którzy chcą grać o wynik, rozwój i długofalową współpracę. Nie szukamy handlowców — szukamy agentów, którzy będą ambasadorami jakości.
Jeśli chcesz zacząć w nieruchomościach z poziomu wyżej – to jest ten moment.
Wyślij swoje zgłoszenie.
Warunki: Zatrudnienie umowa b2b lub zlecenie, Wynagrodzenie tylko prowizyjne od sprzedaży. Wymagamy doświadczenia w bezpośrednim pozyskiwaniu klienta - warunek konieczny.