Manager Działów Produkcyjnych - NETBOX (K/M)

Opis:

Grupa Netbox to firma z wieloletnią historią, która zajmuje się produkcją opakowań z tektury. Posiadamy trzy zakłady produkcyjne, zatrudniające łącznie ponad 850 osób. Z dbałością o najwyższą jakość drukujemy oraz przeprowadzamy opakowanie przez wszystkie procesy produkcyjne. Bogate doświadczenie i wiedza są kluczowymi elementami, które pozwalają nam na tworzenie nowych rozwiązań i możliwości dla naszych klientów.

W swoich działaniach kierujemy się współpracą i ambicją, tworząc niepowtarzalne środowisko pracy, w którym każdy może rozwinąć swój potencjał. Jesteśmy dumni z naszej siły, projektów pełnych wyzwań, a napędza nas dbałość o środowisko i realny wpływ na ekologiczny rozwój świata opakowań. Poszukując współpracowników stawiamy przede wszystkim na zaangażowanie, jakość i szybkość wykonywanej pracy. Jeśli czujesz, że wpisujesz się w realizowaną przez nas wizję, niezależnie od tego skąd pochodzisz, jaką szkołę ukończyłeś czy w jakiej branży pracujesz - dołącz do nas! Chcąc być najlepszym, potrzebujemy najlepszych.

Manager Działów Produkcyjnych

Kategoria stanowiska: Administracja

Lokalizacja: Czachorowo

Typ stanowiska: Pełen etat

Rodzaj pracy: Stacjonarna

Do naszego zespołu poszukujemy dynamicznego i doświadczonego Managera Działów Produkcyjnych – kluczowej postaci w naszej strukturze operacyjnej, która odgrywa centralną rolę w optymalizacji procesów produkcyjnych. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za optymalizację procesów produkcyjnych oraz wyniki wszystkich działów produkcyjnych z jednoczesnym zapewnieniem terminowych realizacji. Dołączając do naszego zespołu, będziesz mieć realny wpływ na realizację celów biznesowych i wprowadzanie innowacyjnych rozwiązań!

Twoje obowiązki:

• Zarządzanie działami produkcyjnymi.

• Odpowiedzialność za wyniki działów produkcyjnych oraz kluczowe wskaźniki.

• Nadzór nad elektroniczną rejestracją procesów produkcyjnych.

• Zapewnienie terminowej realizacji przyjętego planu produkcyjnego poprzez optymalne wykorzystanie możliwości pracy maszyn i zasobów ludzkich.

• Organizowanie i nadzorowanie pracy podległych linii technologicznych.

• Wdrażanie własnych pomysłów w zakresie optymalizacji procesów produkcji.

• Czynny udział w podejmowaniu decyzji w zakresie zakupu i wdrożenia nowych linii technologicznych.

• Zarządzanie podległym zespołem pracowników.

• Kontrola oraz współudział w ocenie podległych pracowników oraz w podejmowaniu decyzji personalnych.

• Liderstwo w prowadzeniu i nadzorowaniu projektów.

• Usprawnianie procesów produkcyjnych.

• Bezpośrednia współpraca z Dyrektorem Produkcji w zakresie zarządzania procesami.

• Współpraca z innymi działami firmy w zakresie terminowej realizacji produkcji.

Nasze wymagania:

• Doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej (mile widziane w branży poligraficznej) min. 2 lata.

• Znajomość systemów zarządzania procesami produkcyjnymi.

• Doświadczenie we wdrażaniu rozwiązań usprawniających organizację pracy oraz podnoszących jakość produkcji.

• Umiejętność pracy w sytuacjach kryzysowych oraz podejmowania trafnych decyzji na podstawie dostępnych danych.

• Operatywność, dążenie do optymalizacji procesów oraz zwiększania efektywności działań.

• Terminowość, dokładność, elastyczność i samodyscyplina w wykonywaniu powierzonych zadań.

• Umiejętność pracy z wyznaczonymi celami.

• Dbanie o rozwój pracowników.

• Wysoki poziom umiejętności komunikacyjnych oraz interpersonalnych.

To oferujemy:

• Duże możliwości samodzielnego działania w zakresie optymalizacji procesów produkcyjnych.

• Ciekawą, pełną wyzwań pracę w której będziesz mógł realizować się zawodowo.

• Otwartość na Twoje pomysły i możliwość wdrażania własnych rozwiązań.

• Doskonałą atmosferę i komfortowe warunki pracy.

• Kontakt z nowymi maszynami, technologiami oraz systemami.

• Pracę od poniedziałku do piątku.

• Spotkania integracyjne.

• Aktywności sportowe / firmowa drużyna sportowa.

• Dofinansowanie wakacji do 500 zł netto .

• Prezenty świąteczne do 900 zł netto .

• 1000 zł netto z okazji narodzin dziecka.

• Dofinansowanie posiłków do 100 zł miesięcznie.

• 4 000 zł netto za polecenie nowego pracownika.

• Coroczny proces podwyżkowy.

• Udział w szkoleniach.