Opis:
-
Zastępca Kierownika – Dział Wyjścia (k/m/x)
-
Miejsce pracy: Teresin-Gaj 11, 96-515 Teresin
-
Umowa na zastępstwo
-
Wynagrodzenie zasadnicze: 5880 brutto/miesiąc
Twój zakres obowiązków:
-
Współpraca z kierownikiem w zakresie koordynacji i zarządzania procesu wysyłki towaru
-
Wspieranie realizacji zadanych poziomów KPI
-
Delegowanie zadań i ocena stopnia ich realizacji podczas prowadzenia zmiany
-
Organizowanie pracy pracowników magazynu i zapewnienie wykonywania zadań zgodnie z procedurami oraz w wyznaczonych terminach podczas prowadzenia zmiany
-
Monitorowanie poziomu oraz minimalizowanie strat w podległy obszarze
-
Przestrzeganiem przepisów BHP, sanitarnych
-
Współpraca z innymi działami firmy w zakresie wysyłki towaru
-
Utrzymywanie porządku i czystości w magazynie zgodnie z wytycznymi i zasadami HACCAP
-
Monitorowanie sprawności powierzonego sprzętu oraz dbanie o prawidłową eksploatację
-
Wsparcie w przygotowaniu i udział w inwentaryzacjach
-
Udział w projektach związanych z funkcjonowaniem magazynu
-
Planowanie oraz kontrola czasu pracy podległych pracowników podczas prowadzenia zmiany
-
Wpieranie kierownika w realizacji firmowych procesów personalnych
-
Wspieranie kierownika w rozwoju pracowników
Nasze wymagania:
-
Znajomość prawa pracy
-
Znajomość przepisów BHP, PPoż i sanitarnych
-
Orzeczenie sanitarno-epidemiologiczne
-
Znajomość pakietu Office
-
Wykształcenie min. Średnie
-
Doświadczenie w zarządzaniu pracownikami oraz w organizowaniu pracy magazynu
Oferujemy:
-
Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
-
Kompleksowe wdrożenie w zakres obowiązków
-
Realne możliwości rozwoju i awansu
-
Atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze oraz premia miesięczna
-
Rozbudowany pakiet benefitów: (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, karta Multisport, kursy językowe na eTutor, zniżka na zakupy w sklepach Netto (również dla bliskiej osoby), wakacyjne oferty pracownicze z biura podróży, program poleceń pracowniczych
-
Bogaty Pakiet Zakładowego Funduszu Socjalnego: świąteczne doładowania kart Pluxee, dofinansowanie do wypoczynku własnego („Wczasy pod gruszą”) oraz dzieci, wsparcie w trudnych sytuacjach życiowych (zapomogi losowe oraz materialne), świadczenia Bożonarodzeniowe dla dzieci pracowników
-
Nagrody jubileuszowe
-
Dofinansowanie do posiłków pracowniczych
Więcej na temat działu, benefitów i kultury organizacyjnej znajdziesz na: www.kariera.netto.pl.