Opis:
Ogłoszenie o pracę: Elektryk / Pomocnik Elektryka
Miejsce pracy: Racibórz Branża: Elektroenergetyka, kompensacja mocy biernej Rodzaj umowy: [np. Umowa o pracę na pełny etat / Umowa zlecenie / B2B] Wynagrodzenie: [Zakres wynagrodzenia brutto, np. 4500 - 7000 PLN]
Kogo szukamy?
Poszukujemy sumiennego i zaangażowanego Elektryka lub Pomocnika Elektryka, który dołączy do naszego zespołu w Raciborzu, specjalizującego się w nowoczesnych rozwiązaniach z zakresu kompensacji mocy biernej . Branża ta dynamicznie się rozwija, oferując stabilne zatrudnienie i możliwość zdobycia unikalnego doświadczenia.
Twoje główne zadania:
-
Kontrola jakości kompensatorów (urządzeń do kompensacji mocy biernej).
-
Programowanie kompensatorów.
-
Testowanie i weryfikacja poprawności działania.
-
Weryfikacja parametrów i zgodności z dokumentacją.
-
Prowadzenie dokumentacji technicznej i jakościowej, sporządzanie protokołów
z pomiarów i testów.
-
Bieżąca konserwacja i usuwanie awarii, z naciskiem na diagnostykę problemów jakościowych.
Nasze wymagania:
-
Wykształcenie techniczne (elektryczne, elektroenergetyczne lub pokrewne).
-
Doświadczenie w pracy na stanowisku elektryka lub pomocnika elektryka (mile widziane, oferujemy szkolenia).
-
Mile widziane aktualne uprawnienia SEP (Stowarzyszenie Elektryków Polskich) do 1 kV (E - eksploatacja).
-
Podstawowa wiedza z zakresu elektrotechniki i chęć rozwoju w dziedzinie jakości energii elektrycznej.
-
Sumienność, odpowiedzialność i zaangażowanie w powierzone obowiązki.
Oferujemy:
-
Stabilne zatrudnienie w oparciu o [np. umowę o pracę] w firmie o ugruntowanej pozycji.
-
Możliwość zdobycia specjalistycznej wiedzy i rozwoju w perspektywicznej branży kompensacji mocy biernej.
-
Niezbędne narzędzia do pracy oraz odzież roboczą.
-
Pracę w zgranym zespole i przyjaznej atmosferze.
Jak aplikować?
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV klikając przycisk Aplikuj.
Prosimy o dopisanie w CV następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.".