Opis:
Miejsce pracy : Maksymilianowo (kuj-pom)
ZAKRES OBOWIĄZKÓW
-
zapewnienie płynności procesów
-
rozwiązywanie problemów występujących podczas produkcji (trudności organizacyjne, techniczne itp.)
-
obsługa wtryskarek i rozdmuchiwarek
-
realizacja zleceń wynikających z planów produkcji,
-
nadzór nad pracą maszyn i urządzeń
-
przygotowanie tworzyw do produkcji,
-
odbiór produktu z maszyn,
-
pakowanie zgodnie z kartą wyrobu,
-
weryfikacja jakości produkowanego wyrobu,
-
rozliczanie pracowników z wykonywania zleconych zadań i prac
-
planowanie i rozdysponowywanie pracy podległego zespołu
-
reagowanie na problemy produkcyjne i wprowadzanie działań korygujących
-
kontrolowanie i przestrzeganie wymagań BHP
-
szkolenia stanowiskowe pracowników
NASZE WYMAGANIA
-
dobra organizacja pracy własnej oraz podległego zespołu,
-
dyspozycyjność (praca 3 zmianowa , czterobrygadowa)
-
sumienności i punktualności,
-
doświadczenie w pracy na produkcji minimum 5 lat
-
odpowiedzialność za wykonywane obowiązki
Dodatkowo mile widziane będą :
-
uprawnienia do obsługi wózków widłowych
-
znajomość technologii przetwórstwa tworzyw sztucznych
-
ukończona szkoła o kierunku mechanicznym.
Z NASZEJ STRONY MOŻESZ LICZYĆ NA:
-
UMOWĘ O PRACĘ ORAZ TERMINOWE WYNAGRODZENIE,
-
WYNAGRODZENIE ZASADNICZE + PREMIE + DODATKI,
-
PRACĘ W SYSTEMIE 3-ZMIANOWYM, W CZTERECH BRYGADACH (2 dni rano, 2 dni popołudniu, 2 dni nocki, 2 dni wolne.),
-
MOŻLIWOŚĆ DOŁĄCZENIA DO DODATKOWEGO UBEZPIECZENIA GRUPOWEGO NA KORZYSTNYCH WARUNKACH,
-
PRACOWNICZY PAKIET STOMATOLOGICZNY,
-
PREMIĘ ZA BRAK ABSENCJI CHOROBOWEJ,
-
SZKOLENIE STANOWISKOWE,
-
PRACĘ W MIŁYM ZESPOLE,
-
STABILNOŚĆ ZATRUDNIENIA,
-
DOJAZD DO PRACY Z OKOLICY NAKŁA NAD NOTECIĄ, POTULIC, WYSTĘPU,GORZENIA, ŁOCHOWIC, ŁOCHOWA,TRZECIEWNICY, ŚLESINA, MINIKOWA, STRZELEWA.
kontakt od 7-14 od pon-pt.
Prosimy o dołączenie do CV klauzuli:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."