Opis:
Szukamy osoby odpowiedzialnej, dokładnej i świetnie zorganizowanej, która będzie zajmowała się w firmie obiegiem faktur, wprowadzeniem dokumentów do systemu, obsługą korespondencji e mailowej oraz podstawową obsługą kadr.
To stanowisko idealne jest dla kogoś, kto lubi porządek, pracę z dokumentami i ma naturalną skłonność do systematyczności.
Zakres obowiązków:
-
przyjmowanie, weryfikacja i wprowadzenie faktur do systemów kadrowo-księgowych
-
kontrola poprawności danych: NIP, kwota, forma płatności
-
przygotowywanie i archiwizacja dokumentów kadrowych i księgowych
-
obsługa skrzynki e mailowej i korespondencji firmowej,
-
przygotowywanie prostych raportów i zestawień
-
kontakt z dostawcami w sprawie dokumentów i faktur,
-
prowadzenie obiegu dokumentów wewnętrznych,
-
prowadzenie akt osobowych pracowników,
-
pomoc w przygotowywaniu list płac i dokumentacji niezbędnych przy wyliczaniu wynagrodzenia,
-
przygotowywanie umów i dokumentów kadrowych,
-
umawianie badań lekarskich i monitorowanie terminów BHP
-
wsparcie administracyjne zarządu i księgowości
-
organizacja i obsługa korespondencji wychodzącej i przychodzącej (poczta, kurier)
Wymagania:
-
doświadczenie w pracy administracyjnej, księgowej, kadrowej- mile widziane
-
dobra znajomość pakietu Ms Office, w szczególności Excel ( sortowanie, filtrowanie, proste formuły)
-
umiejętność pracy z dokumentami księgowo- kadrowymi
-
podstawy prawa pracy i dokumentacji kadrowej
-
bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność, dokładność i terminowość
-
kultura osobista i umiejętność jasnej komunikacji
-
mile widziana znajomość programów księgowo kadrowych takich jak: EBI 24 oraz systemu HR Hrnest
Oferujemy:
-
stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji
-
jasne obowiązki i poukładany zakres pracy
-
możliwość wdrożenia własnych rozwiązań usprawniających administracje
-
wynagrodzenie od 4500 netto do 7000 netto
-
wsparcie doświadczonego zespołu
-
przyjazna atmosferę
-
grupowe ubezpieczenia na życie
-
prywatny pakiet medyczny
-
swobodny dress code
-
zapewniamy posiłek dla pracownika w godzinach pracy.