Opis:
K&K Selekt Human Resources Consulting od 25 lat realizuje projekty doradztwa HR dla globalnych, renomowanych firm przemysłowych i usługowych, a także nowych inwestycji.
Nasi partnerzy rozwijają swoje biznesy dzięki dobrze dobranej kadrze zarządzającej, managerom, liderom i doświadczonym inżynierom.
Rozwój, zmiana, sukces i satysfakcja to cechy, które sprawiają, że firmy i talenty rosną razem z nami, zgodnie ze swoimi potrzebami i celami.
ROLA: Kierownik BHP i Ochrony Środowiska
Miejsce pracy: Rzeszów - okolice
.
Wspólnie z naszym Partnerem, globalnym producentem i ekspertem w dziedzinie technologii metalowych, m.in. dla przemysłu maszynowego i motoryzacyjnego, zapraszamy do dyskusji na temat roli Menedżera BHP.
.
Cele roli:
1. Tworzenie i wdrażanie strategii bezpieczeństwa i higieny pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami prawnymi i wymogami firmy
2. Podejmowanie działań mających na celu zapewnienie wdrożenia w Spółce norm prawnych w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej oraz ochrony środowiska.
.
Zakres głównych obowiązków:
- Zarządzanie stanem bezpieczeństwa na terenie zakładów firmy w Polsce oraz kontrola warunków pracy i przestrzegania przepisów i procedur w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska.
- Ocena okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy i chorób zawodowych w celu zapobiegania wypadkom i określania ich możliwej ciężkości.
- Ciągłe doskonalenie i monitorowanie warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska.
- Inicjowanie i realizacja zadań mających na celu ciągłe podnoszenie kultury bezpieczeństwa wśród pracowników.
- Odpowiedzialność za rekomendowanie i wdrażanie skutecznych i funkcjonujących systemów zarządzania bezpieczeństwem w zakładach produkcyjnych firmy w Polsce, inicjowanie nowych rozwiązań mających na celu ciągłą poprawę bezpieczeństwa pracy i minimalizację ryzyka zawodowego (po jego właściwej ocenie).
- Odpowiedzialność za proces oceny ryzyka zawodowego, ochronę indywidualną i zbiorową na stanowiskach pracy.
- Rozwój świadomości pracowników w zakresie kwestii bezpieczeństwa.
- Odpowiedzialność za działania zapobiegawcze, dokumentacyjne i korygujące wynikające z obowiązującego prawa i wewnętrznych regulacji organizacji.
- Przeprowadzanie audytów bezpieczeństwa wewnątrz firmy oraz reprezentowanie firmy podczas audytów i inspekcji zewnętrznych.
- Inicjowanie i koordynacja projektów mających na celu poprawę jakości emisji.
- Zapewnienie i organizacja szkoleń na temat ESH dla wszystkich pracowników.
- Zarządzanie emisjami zanieczyszczeń powietrza, gospodarką odpadami, gospodarką wodno-ściekową w Spółce.
- Upoważnienie do dokonywania aktualizacji aktów prawnych/norm w poszczególnych jednostkach organizacyjnych.
- Zarządzanie pracą podległego zespołu w oddziałach firmy w Polsce.
- Nadzór nad dokumentacją i budżetem Działu Bezpieczeństwa i Higieny Pracy.
- Przeglądanie założeń i dokumentacji, wspieranie definiowania standardów, procedur, instalacji związanych z EHS w budynkach nowo wybudowanych, przebudowywanych lub istniejących podlegających modernizacji miejsc pracy.
- Aktualizacja dokumentów nadzorowanych zewnętrznie.
- Przygotowywanie i przedstawianie okresowych analiz stanu bezpieczeństwa i higieny pracy, bezpieczeństwa pożarowego i ochrony środowiska w Spółce.
- Raportowanie zgodnie z obowiązującą strukturą (Grupa spółek).
.
Wymagania:
- Co najmniej 5-letnie doświadczenie zawodowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska (co najmniej 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem).
- Wykształcenie wyższe, studia podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy.
- Zaświadczenia o ukończeniu kursów i szkoleń okresowych dla służb bezpieczeństwa i higieny pracy.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
- Umiejętność pracy w Zintegrowanym Systemie Zarządzania.
- Międzynarodowe certyfikaty potwierdzające znajomość najnowszych trendów w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy. Mile widziane uczestnictwo w izbach branżowych IOSH.
- Znajomość systemu zarządzania bezpieczeństwem.
.
Nasz Partner oferuje:
- Zatrudnienie w międzynarodowej firmie w okresie dużego wzrostu
- Atrakcyjne wynagrodzenie
- Samochód służbowy
- Stabilne zatrudnienie
- Premia roczna
- Pakiet świadczeń (karta Multisport, prywatne ubezpieczenie medyczne, dofinansowanie posiłków, dofinansowanie wakacji).
.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
.
Prosimy o dodanie do zgłoszenia następującej klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez K&K Selekt Human Resources Consulting moich danych osobowych zawartych w aplikacji o pracę dla potrzeb bieżących i przyszłych projektów. Wyrażam również zgodę na udostępnianie moich danych osobowych dla celów związanych z procesem rekrutacji. Jestem świadomy/świadoma, że przysługuje mi prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed jej cofnięciem.
Podanie danych osobowych w zakresie szerszym niż określony w art. 221 Kodeksu pracy (np. telefon, e-mail), stanowi zgodę na przetwarzanie tych danych przez K&K Selekt Human Resources Consulting w celu realizacji projektów rekrutacyjnych. Zgoda może zostać cofnięta w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej cofnięciem.
Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie zgodnie z art. 4 pkt 11 RODO. Oświadczam, że zostałem/am poinformowany/a o możliwości dostępu do moich danych osobowych i ich aktualizacji oraz możliwości ich usunięcia lub ograniczenia przetwarzania