Opis:
Jesteśmy wiodącym producentem płyt drewnopochodnych z 125-letnią historią sukcesu, posiadającym ponad 40 zakładów na całym świecie. Jako biznes stawiamy na ciągły rozwój i obecnie realizujemy nowe projekty w obszarze produkcji, logistyki i sprzedaży. Naszym celem jest dalsza ekspansja zarówno rynku krajowego, jak i eksportowego, poprzez oferowanie najnowszych osiągnięć w portfolio produktowym. Dlatego poszukujemy kompetentnych menedżerów i specjalistów, których cechuje pasja i ambicja w dążeniu do osiągania założonych celów.
Obecnie poszukujemy zaangażowanych profesjonalistów z pasją na stanowisko:
Młodszy Automatyk
Miejsce pracy: Szczecinek
Wymagania:
· Wykształcenie średnie lub wyższe techniczne (preferowane kierunki: automatyka, mechatronika, elektrotechnika, elektronika).
· Zainteresowanie zagadnieniami z zakresu automatyki przemysłowej i sterowników PLC.
· Umiejętność czytania schematów elektrycznych i dokumentacji technicznej.
· Umiejętność posługiwania się podstawowymi narzędziami pomiarowymi.
· Zdolność analitycznego myślenia oraz rozwiązywania problemów technicznych.
· Mile widziane pierwsze doświadczenie zdobyte podczas praktyk, staży lub projektów studenckich związanych z automatyką.
Zakres obowiązków:
· Wsparcie zespołu automatyków w bieżących projektach i zadaniach.
· Udział w uruchamianiu, testowaniu i konserwacji maszyn oraz systemów automatyki.
· Pomoc przy programowaniu i konfiguracji sterowników PLC, programatorów i komputerów przemysłowych pod nadzorem doświadczonych specjalistów.
· Diagnozowanie podstawowych usterek oraz pomoc przy ich usuwaniu.
· Aktywne uczestnictwo w analizie procesów produkcyjnych i zgłaszanie propozycji usprawnień.
· Udział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych, mających na celu rozwój wiedzy i umiejętności.
· Nauka przez praktyczne wykonywanie zadań pod okiem doświadczonych specjalistów.
Oferujemy:
· Pracę w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży;
· Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
· Atrakcyjny system nagród miesięcznych;
· Możliwość podniesienia swoich uprawnień poprzez udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę;
· Nielimitowany, darmowy dostęp do nowoczesnej siłowni zakładowej.